Resumen
El objetivo del estudio es analizar la relación entre las dimensiones culturales y la concentración bancaria, ya que la cultura como como programación colectiva de una sociedad tiene el poder de influir en la toma de decisiones. Para llevar a cabo este trabajo se utilizaron como variable cultural las dimensiones culturales de Hofstede - distanciamiento del poder, evitación de la incertidumbre, individualismo versus colectivismo, masculinidad versus feminidad, orientación a largo plazo versus orientación a corto plazo e indulgencia versus restricción- y como variable de concentración bancaria el porcentaje de participación de los tres bancos más grandes de los países. Los resultados mostraron que los países que tienden a ser más restrictivos y distanciados del poder tienen menos concentración bancaria. Las demás variables culturales y de control analizadas no presentaron una relación estadísticamente significativa, lo que puede indicar que los grandes bancos tienen una cultura corporativa extremadamente fuerte, superponiéndose a la influencia de la cultura local.